Työsuhderiidat

Työsuhderiidat kattavat asiat, jotka edellyttävät vaatimusten esittämistä työnantajaa kohtaan. Palvelumme kattaa koko prosessin asiaan perehtymisestä ja vaatimusten esittämisestä aina sovintoneuvotteluihin sekä mahdollisen oikeudenkäynnin hoitamiseen. Olemme avustaneet asioissa, joissa työnantaja on irtisanonut tai purkanut työntekijän työsuhteen tai menetellyt YT-lain vastaiasesti. Tuomioistuimissa työantajat on tuomittu korvausvelvollisiksi useilla eri perusteilla.

Asiasi voi koskea esimerkiksi

  1.  määräaikaisen työsopimuksen perusteettomuutta
  2. työsuhteen ehtoja tai työsuhdevapaita
  3. työpaikkakiusaamista
  4. perusteetonta varoitusta tai työsuhteen ehtojen muuttamista.
  5. työsuhteen irtisanomista
  6. työsuhteen purkamista
  7. YT-menettelyä

Jos tarvitset ensiapua tai neuvoa lakiasiassasi, soita 014-4110000 tai täytä yhteydenottolomake


captcha